德国１１所孔子学院及慕尼黑孔子课堂的中方或德方院长（负责人）２５日齐聚汉堡，举行交流会，细致梳理过去几年的办学经验，详细讨论推广汉语和中国文化的有效路径，集思广益，共谋发展。

       这次交流会在汉堡大学孔子学院举行，德国１０所孔子学院的院长和１所孔子课堂的负责人出席会议。当天研讨的主题几乎涵盖建设孔子学院的各个方面，包括课程进度、教材选择、师资配备、财务管理、市场开拓等。来自德国各地的孔子学院院长或孔子课堂负责人结合工作实际，各自阐述了在办学和推广中国文化方面的经验和教训。

       汉堡大学孔子学院中方院长耿保生对新华社记者说：“这么多的孔子学院院长齐聚一堂，分享经验，这在德国还是第一次。”此外，奥地利维也纳大学孔子学院的中方院长也应邀出席，“实际上使这次会议的规模扩大到整个德语区”。

弗赖堡大学孔子学院德方院长胡海燕说：“这次交流会论题非常具体，贴近一线工作的实际，对我们而言，真是一场及时雨。近两年德国各地的孔子学院发展迅猛，而在此期间大家也遇到许多类似的问题或困惑，例如如何对课程和师资进行有效地组织与管理，中方院长与德方院长如何紧密合作等。通过充分交流，各地可以相互学习和借鉴，少走弯路。”

    汉堡大学孔子学院德方院长康易清说，当天会议的最大成果是确立了在德孔子学院院长之间的定期会晤机制。他说：“今后的全会我们将分专题进行，从而使会议更加具体和务实。与此同时，各位院长也就资源共享模式达成共识，决定定期汇总计划开展的文化活动，再以巡展或巡演的方式将其归纳整合，增加资源利用率。”

       院长们在会上提出，经过一段时间的建设与发展，孔子学院的管理机制应该“精细化”。院长级会议可以改变过去单点沟通的格局，不仅能够凝聚共识，互通有无，还能就共性问题提出详细的解决方案。

（转载自新华网6月26日文 记者 韩墨）